Risorse appartenenti alla lista delle categorie protette (Art. 1 L. 68/99)

L’obiettivo è l’inserimento di brillanti risorse da inserire nel nostro organico, che abbiano voglia di crescere e mettersi in gioco in un ambiente stimolante e in forte evoluzione, scegliendo i nostri valori di impegno sociale e sviluppo sostenibile.
L’inserimento avverrà in forma di assunzione a tempo determinato/indeterminato, commisurato alla esperienza pregressa.
Le aree di inserimento, in base alle competenze specifiche delle risorse selezionate, saranno: Crediti; Finanza; Commerciale; Risorse Umane; Information Technology; Segreteria di Direzione; Legale. Costituiscono requisiti essenziali: Laurea; Esperienza pregressa, seppur minima, nell’ambito di specializzazione.   Ulteriori requisiti: Flessibilità e dinamismo; Forte attitudine al lavoro in team; Buona conoscenza del pacchetto office; Proattività e problem solving; Ottime capacità comunicative, organizzative, relazionali.
Sede di lavoro: Roma centro “ Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutte le candidate e i candidati qualificati.
In generale, le candidate e i candidati il cui profilo sia in linea con la posizione aperta, saranno contattati dalla Società che segue la Selezione e riceveranno un feedback tempestivo”.
Termine ricezione candidature: 2 giugno 2025 Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. 903/77 - D.
Lgs. n. 198/2006).