Manutentore d'Hotel JUNIOR - UNAHOTELS Expo Fiera
GRUPPO UNA S.P.A.
Pero
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Immagine a scopo illustrativo
Azienda: GRUPPO UNA S.P.A. Pero
Previsione stipendio medio: €20.000-€25.000 all'anno
Esperienza: Minima esperienza in manutenzione immobili
Titolo di studio: Attestati DLGS 81/2008
Gruppo UNA S. p.
A. è la più grande catena alberghiera italiana attiva in Italia con 53 hotel, resort e residence distribuiti in 25 destinazioni sta attualmente ricercando un MANUTENTORE D'HOTEL JUNIOR per inserimenti all'UNAHOTELS EXPO FIERA di PERO (MI).
Si ricerca una figura che abbia minima esperienza nella manutenzione di immobili.
IL CANDIDATO SI OCCUPERA' DI: - Attività di riparazione e ripristino in ambito: Edilizio (piccole demolizioni e riparazioni, tinteggiature, finiture edili in genere) Impiantistico (idraulico, elettrico, meccanico) Arredi ed attrezzature (arredi camera ed aree comuni, tende, porte, ecc. ) - Riparazioni in genere - Gestione magazzino degli attrezzi e dei ricambi. - Inoltre, in conformità a quanto previsto delle procedure aziendali, il tecnico si dovrà occupare: della compilazione dei registri di controllo e di manutenzione, dei registri legionella, dei registri carico e scarico; dell'archiviazione della documentazione tecnica di legge; del controllo e supervisione delle attività svolte dalle ditte esterne; dell'osservanza delle norme di sicurezza Il riporto diretto del tecnico incaricato è il direttore dell'albergo ed il suo staff operativo.
L'attività sarà anche supportata o coordinata dall'ufficio tecnico centrale, attraverso il responsabile d'area.
COSA OFFRIAMO? .
Tempo determinato di 1 anno con possibilità di trasformazione a tempo INDETERMINATO CCNL SETTORE TURISMO; .
Ticket restaurant a 8,00€ per ogni giorno di lavoro; .
Utilizzo di tariffe dedicate per i dipendenti di Gruppo UNA in tutte le 52 strutture della Catena Alberghiera .
Agevolazioni, scontistiche e servizi di Welfare legate al Gruppo UNIPOL .
Agevolazioni bancarie con BPER su c/corrente, prestiti e mutui. .
Percorsi formativi per migliorare la propria professionalità; .
Percorsi di crescita professionali; REQUISITI RICHIESTI: .
Dinamicità e capacità di organizzarsi .
Problem Solving .
Attestati di formazione legati al DLGS 81/2008 .
Conoscenza della lingua italiana (plus lingua inglese) .
Conoscenze informatiche base ( Microsoft Office) e per l'utilizzo dei programmi di gestione degli impianti .
Capacità di lavoro in team e di gestione dello stress .
Disponibilità alle trasferte a spostamenti (di sostituzione, non di lungo periodo) sulle altre sedi della catena in Provincia di Milano .
Costituirà requisito preferenziale esperienza pregressa in ruolo analogo
✔ GRUPPO UNA S.P.A.