Impiegato/a risorse umane – settore dispositivi medici

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.



Azienda operante nella produzione e distribuzione di dispositivi medici seleziona una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio risorse umane.

Mansioni previste:

gestione e inserimento delle presenze del personale ai fini dell’elaborazione degli stipendi;

controllo dell’elaborazione delle paghe e dei contributi, in raccordo con il consulente del lavoro;

gestione di permessi, ferie e giustificativi mediante strumenti digitali;

aggiornamento delle anagrafiche del personale nei sistemi gestionali HR;

predisposizione delle pratiche di assunzione, proroga, trasformazione e cessazione contrattuale.

Requisiti richiesti:

diploma di scuola secondaria di secondo grado;

buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel;

conoscenza operativa di software per l’elaborazione dei cedolini;

capacità organizzative, attenzione ai dettagli e rispetto delle scadenze;

doti relazionali e comunicative per la gestione del personale.

Offerta:

contratto a tempo determinato con orario full-time di 3 mesi rinnovabile;

buoni pasto;

inserimento in ambiente strutturato con affiancamento iniziale.