HR MANAGER

Azienda Multinazionale Cliente con sede in Bologna ed operante nel settore Retail, ci ha affidato l’ incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di HR MANAGER da assumere a tempo indeterminato . Il ruolo di HR MANAGER prevede: Attuazione dei progetti globali a livello locale Gestione comunicazione interna Collaborazione nelle gestione delle relazioni sindacali Supporto operativo per il management dei negozi e visite periodiche nei punti vendita e nell’ headquarter di Amburgo Assicura il rispetto della normativa del lavoro e degli adempimenti previdenziali e tributari Collaborazione nei processi di recruiting e onboarding Gestione iter disciplinari Identificare le necessità formative dei dipendenti, proporre e attuare programmi formativi e di sviluppo professionale implementare misure per migliorare la cultura aziendale e l’ engagement dei dipendenti Attuazione misure di employee retention Per ricoprire tale ruolo è necessario : Aver conseguito il titolo di Laurea ad indirizzo giuridico/economico aver maturato almeno 5 anni di esperienza nella gestione delle risorse umane ottima padronanza della lingua inglese essere disponibili a svolgere orario di lavoro a tempo pieno : dalle 8. 30 alle 12. 30 e dalle 14. 00 alle 18. 00, dal lunedì al venerdì con modalità di Lavoro Ibrida (50% presenza; 50% smart working) e con possibilità di orario flessibile in entrata tra le ore 08:00 e le ore 10:00 L ’ inquadramento contrattuale prevede: Contratto a tempo indeterminato Qualifica di impiegato di 1° livello CCNL TDS ( Ex Commercio) RAL 35k ( Ex Commercio - 14 mensilità ) + Buoni pasto dal valore di 7€ legati alle presenze in ufficio Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FIORANO MODENESE . Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.
Lgs. 215/03 e 216/03 s. m. i. ).
Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg.
UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www. relizont. com RELIZONT S. p.
A.
Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez.
I Aut.
ANPAL Prot. 75.
Settore: Grande distribuzione/ Supermercati Ruolo: Risorse umane Anni di esperienza: 3-5 anni Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato Sede: BOLOGNA Settore: Grande distribuzione/ Supermercati Ruolo: Risorse umane Livello: Impiegato***---***