HR GENERALIST

Contratto: tempo determinato

ALI LAVORO - Agenzia di Reggio Emilia Ricerchiamo: Impiegato/a Risorse Umane per importante azienda cliente a Cadelbosco di Sopra (RE) Contratto: Tempo determinato (somministrazione) – 6/12 mesi per sostituzione maternit .
Descrizione del Ruolo: Cerchiamo un/a professionista da inserire nel team HR &, Amministrazione.
La figura supporter le attivit aziendali con un focus su: gestione disciplinare, analisi finanziarie, amministrazione del personale e formazione obbligatoria.
Principali attivit : - Gestione disciplinare: Condurre indagini, redigere e implementare azioni correttive in conformit con la normativa italiana. - Performance di produzione: Elaborare dati POR da Zucchetti. - Detrazione fiscale: Raccogliere e consolidare dati per l'ottenimento di agevolazioni fiscali (R&, S, Innovazione, Design). - Amministrazione HR: Redigere lettere di modifica contrattuale, gestire le richieste dei dipendenti, supportare lo sportello virtuale, il welfare, le assicurazioni e i pignoramenti. - Formazione obbligatoria: Pianificare e gestire la formazione aziendale (24 ore obbligatorie per ciclo triennale). - Gestione lavoratori interinali: Controllare le scadenze contrattuali e gestire le fatture con le agenzie.
Chi cerchiamo: - Laurea in discipline economiche, giuridiche o risorse umane (o esperienza equivalente). - Esperienza pregressa in ambito HR, amministrativo o finanziario. - Ottima conoscenza della normativa del lavoro italiana. - Conoscenza dei principali tool informatici (preferenziale).
Sede di lavoro: Cadelbosco di Sopra (RE) Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.
Lgs. 215/03 e 216/03 s. m. i. ).
Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg.
UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro.
Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez.
I Aut.
ANPAL Prot. 75.
Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Risorse umane Anni di esperienza: 1-2 anni Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Impiegato