HR Business Partner - Cost Controller (M/F)
Page Personnel - Italia
Treviso
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Azienda: Page Personnel - Italia Treviso
Storica realtà internazionale del settore FMCG, con HQ a Treviso e sedi produttive sul territorio nazionale, sta implementando un'organizzazione HR strutturata e moderna. L'ambiente di lavoro è collaborativo e in fase di trasformazione, con forte apertura a progetti di valorizzazione del capitale umano.
Offerta
Il candidato che andrà a ricoprire il ruolo di HR Business Partner - Cost Controller (M/F) avrà le seguenti responsabilità :
• Raccogliere e analizzare i dati mensili relativi al costo del personale e agli headcount;
• Supportare il controllo di gestione nella preparazione del budget HR;
• Monitorare KPI HR: turnover, indici di clima, costi interni;
• Contribuire allo sviluppo di progetti HR strategici (welfare, salary review, employer branding);
• Collaborare alla gestione contrattuale di figure chiave (executive, patti di non concorrenza, ecc. );
• Supportare la HR Director nell'implementazione di politiche HR trasparenti e moderne;
• Lavorare a stretto contatto con i plant e le legal entities italiane del gruppo.
Il candidato ideale a ricoprire il ruolo di HR Business Partner - Cost Controller (M/F) possiede i seguenti requisiti:
• Laurea in discipline economiche o umanistiche;
• Esperienza di 4-7 anni in ambito HR o consulenza del lavoro e azienda;
• Attitudine all'analisi numerica e alla gestione dei dati;
• Inglese fluente (livello B2/C1) usato quotidianamente;
• Proattività , spirito collaborativo, sensibilità HR e capacità di adattamento a contesti in trasformazione.
• Opportunità di crescita professionale in un contesto strutturato e noto a livello nazionale ed internazionale.
• Ambiente lavorativo stimolante e collaborativo nella sede a Treviso.
• Possibilità di partecipare a programmi di formazione e sviluppo.
Sei pronto a cogliere questa opportunità e HR Business Partner - Cost Controller (M/F) ? Invia la tua candidatura oggi stesso!
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità ), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. Job ID JN-...
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