Compliance Specialist
Hunters Group
Rozzano
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Azienda: Hunters Group Rozzano
La risorsa si occuperà di garantire la conformità alle normative vigenti, fornire supporto legale interno e sviluppare strategie per la gestione del rischio normativo.
Principali Responsabilità:
• Monitorare e assicurare il rispetto della normativa vigente in materia di compliance aziendale, GDPR, antiriciclaggio, anticorruzione, whistleblowing, 231/01, e altre normative.
• Analizzare e implementare aggiornamenti normativi, predisponendo piani di adeguamento.
• Redigere e aggiornare policy aziendali, procedure e linee guida di compliance.
• Supportare il Team nella fornitura della consulenza interna su questioni legali e di conformità.
• Collaborare con le diverse funzioni aziendali per identificare e mitigare i rischi legali e di compliance.
• Supportare il Team alla conduzione di audit interni per verificare l’efficacia dei programmi di compliance.
• Supportare la formazione interna sui temi di compliance e promuovere una cultura aziendale etica.
• Supportare il Team nella gestione di eventuali segnalazioni di non conformità e supportare le indagini interne.
• Supporto nella gestione contrattuale e documentale della supply chain.
Requisiti
• Laurea in Giurisprudenza triennale, magistrale o a ciclo unico.
• Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo simile all'interno di aziende strutturate o studi legali.
• Conoscenza della normativa sulla compliance aziendale (GDPR, nello specifico redazione informative, predisposizione DPA, valutazione di impatto, LIA e TIA, D. Lgs. 231/01, normativa anticorruzione, antiriciclaggio, ecc. ).
• Ottime capacità analitiche e di problem-solving.
• Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con differenti livelli aziendali.
• Conoscenza della lingua inglese.
• Ottima padronanza degli strumenti informatici.
• Gradita la conoscenza di normative di cyber security e approcci alla nis2, DORA, AI act e framework di risk assessment data privacy e data security.
Benefit Si offre:
• Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
• Formazione continua e aggiornamenti normativi.
• Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza del candidato/a.
✔ Hunters Group