Candidatura spontanea

Hello Humans,

We’re Orbyters!

In ORBYTA TECH sperimentiamo avanguardia e creiamo innovazione.

Siamo l’anima ICT del Gruppo Orbyta, progettiamo esperienze interstellari tra fisico e digitale.



La nostra Mission
Guidiamo i nostri partner nell’ideazione, progettazione e sviluppo di processi tecnologici interattivi e immersivi. Ci occupiamo di implementazione, delivery e integration di sistemi software, network, hardware e IOT.
Coltiviamo talenti, curiamo competenze e know how, costruiamo esperienza.
La nostra software house l’ Area51 è un hub innovativo in continua evoluzione.


Cosa offriamo?
Nel nostro HQ situato nel cuore di Torino in Piazza Castello, troverai postazioni smart con ogni tipo di dotazione, spazi di condivisione e di svago.
Accompagneremo la tua Orbyta Experience con:



• Zero gravity wallet per investire sulla tua formazione


• Uniqversity per seguire percorsi formativi ad hoc


• Follow-up periodici


• Career path strutturato


• Eventi di team building


• Smart & Agile working


• Knowledge sharing con la tua Tech Unit


Chi cerchiamo?

ORBYTA è sempre alla ricerca di nuovi talenti da inserire nell'area IT su progettualità innovative.

Se al momento non è disponibile una posizione in linea con i tuoi interessi e le tue competenze, inviaci una candidatura spontanea.

Il team di Talent Acquisition considererà il tuo profilo per eventuali attività future e provvederà a contattarti quanto prima per approfondire le tue aspirazioni professionali.

In base al proprio profilo professionale, verranno valutate le competenze di ruolo. In generale, si richiedono:



• Laurea in materie tecnico/scientifiche


• Esperienza in ambito IT


• Dinamicità, efficienza, flessibilità ed autonomia


• Intraprendenza ed attitudine al problem solving


• Buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta

Modalità di lavoro: Smart working
Benefit ed economics saranno in linea con la tua esperienza.

Orbyta Tech è presente su Torino, Milano, Roma e Lecce.

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La nostra offerta rispetta le norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (L. 903/77, L. 125/91, D. Lgs. 216/03 e D. Lgs. 198/2006). Tutte le candidature devono essere accompagnate dall'autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del D. Lgs 196/03.
La nostra organizzazione opera nel rispetto della Parità di Genere e con l’impegno di sostenere l’ Inclusività e la Diversity. La preghiamo di sottoporre la sua candidatura evitando di fornire informazioni relative a matrimonio e gravidanza e responsabilità familiari. Le candidature non devono contenere informazioni relative allo stato di famiglia dei candidati o alla loro eventuale gravidanza.