Application Engineer
Tor - Recruitment & HR Consulting
Reggio Emilia
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Azienda: Tor - Recruitment & HR Consulting Reggio Emilia
Tor - Recruitment & HR Consulting( Gruppo Lavoropiù spa) ricerca
💼 Application Engineer | Tecnico Commerciale
La risorsa seguirà clienti esistenti e potenziali, proponendo a loro soluzioni tecniche per migliorare i loro prodotti per nuovi per applicazioni future.
Attività :
• Visite presso clienti esistenti e potenziali a supporto dei Sales Engineer e degli Export Area Manager.
• Creazione di proposte tecniche di sistemi completi o parziali utilizzando componenti disponibili nelle gamme di prodotti attuali
• Progettazione, sviluppo e industrializzazione di prodotti richiesti da clienti non ancora disponibili in gamma.
• Gestione della comunicazione con clienti relative a problemi prestazionali o qualitativi.
• Pianificazione ed esecuzione di simulazioni e prove sperimentali per la valutazione delle prestazioni di componenti individuali o di assiemi di componenti.
• Supporto tecnico ai clienti sull’utilizzo corretto dei prodotti.
• Rappresentazione dell’azienda a fiere di settore.
• Comprensione intuitiva o da esperienza di sistemi meccanici.
• Lingue: un’ottima padronanza dell’inglese è essenziale; la conoscenza di altre lingue Europee è vantaggiosa.
• Informatica: padronanza di almeno un programma CAD per modellizzazione 3D e creazione di disegni 2D; Microsoft Office.
• Capacità hands-on.
• Capacità di lavorare in autonomia.
• Predisposizione al problem-solving.
• Predisposizione alla comunicazione con clienti
• Disponibilità alle trasferte estere per almeno il 25% del tempo annuo
Cosa offrono:
• 4 giorni di smart working al mese
• flessibilità oraria
• pacchetto retributivo commisurato alla seniority
Sede: Reggio Emilia
Lavoropiù S. p. a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D. Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu. it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
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