Addetto Post Prova – Collaudo

ADHR Group, Divisione Ricerca e Selezione, sta
ricercando per nota e strutturata Azienda operante nel settore metalmeccanico,
una figura di:
Addetto Post Prova – Collaudo
La risorsa sarà inserita all’interno del team di produzione,
a diretto riporto del Responsabile di reparto, e si occuperà delle attività di
analisi, diagnosi e risoluzione delle anomalie riscontrate in fase di collaudo
del prodotto finito.
Mansioni da svolgere:
Analizzare le anomalie funzionali emerse nella prima fase di
collaudo dei veicoli industriali
Intervenire per la risoluzione dei malfunzionamenti seguendo
le indicazioni del Responsabile di reparto e/o dell’ Ufficio tecnico
Segnalare non conformità strutturali e funzionali rilevate
durante l’attività diagnostica
Riconoscere eventuali rischi per la sicurezza dei mezzi e
degli operatori, intervenendo se autorizzato
Documentare test, anomalie e interventi eseguiti
Requisiti personali e professionali
Diploma tecnico (preferibilmente meccanico o elettrico)
Esperienza di almeno 2 anni in contesti industriali o
officine meccaniche (es. meccanica pesante, movimento terra, carrelli
elevatori, allestimenti speciali)
Buona capacità di lettura di disegni tecnici (meccanici,
elettrici, idraulici, pneumatici, oleodinamici)
Competenze di troubleshooting e risoluzione guasti
Padronanza nell’uso di attrezzature meccaniche
Preferibile conoscenza di Excel
Attitudine all’apprendimento di nuove tecnologie e
metodologie
Sede di lavoro: Gaiarine (TV)
L’assunzione avverrà con contratto diretto in azienda, RAL competitiva,
welfare + premi aziendali
Orario di lavoro: 8. 00 -12. 00 // 13. 00-17. 00 ( con mensa aziendale)
Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro
sesso ai sensi delle L. 903/77 e L. 125/91. I candidati sono invitati a leggere
l’informativa privacy sul sito di Adhr Group ai sensi dell’art. 13 del
Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). ADHR GROUP –
Agenzia per il lavoro S. p. a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I – Aut.
Min. prot. n. 13/I/....