TECNICO DI COMMESSA SETTORE EDILE (Codice candidatura AB454)
I.T.I. IMPRESA GENERALE s.p.a.
Modena
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Immagine a scopo illustrativo
Azienda: I.T.I. IMPRESA GENERALE s.p.a. Modena
Esperienza: Esperienza nel settore edile
Titolo di studio: Diploma Geometra, Laurea Ingegneria Civile/Architettura
Sede di lavoro: sede aziendale a Modena.
Richiesta la disponibilità ad effettuare frequentemente trasferte presso cantieri fuori sede.
Retribuzione: sarà valutata in base all’esperienza e al livello di professionalità maturata.
Livello di istruzione: Obbligatorio: Diploma Geometra.
Facoltativo: Laurea in Ingegneria civile/delle costruzioni o Architettura.
Principali Responsabilità: • Effettua lo studio e il controllo tecnico ed economico della commessa per la massimizzazione dell’utile nel rispetto della regola ad arte e della corretta collaudabilità dell’opera. • Effettua il programma di produzione e il controllo e il coordinamento commessa, verificando il corretto avanzamento lavori interfacciandosi con i tecnici impiantistici e capi cantiere. • Predispone e tiene aggiornata la scheda SAL e la scheda economica del cantiere. • Predispone e verifica le schede materiali e le fa approvare alla stazione appaltante. • E’ responsabile del controllo e del coordinamento interno della sicurezza nel cantiere. • Seleziona per il settore di propria appartenenza le imprese esterne e i fornitori insieme ai referenti dell’ufficio acquisti. • Lavora sotto la supervisione e il coordinamento del proprio Capo Area e si interfaccia con la direzione lavori, coordinatore sicurezza, progettisti ed enti esterni relativamente agli aspetti tecnici della commessa.
Requisiti: • Esperienza pregressa nel settore delle costruzioni come Tecnico di commessa Edile di almeno 5-7 anni. • Disponibilità a trasferte giornaliere o settimanali. • Conoscenza delle norme in materia di sicurezza e gestione dei cantieri, delle norme del codice civile e penale relative alle attività da svolgere. • Conoscenza dei sistemi operativi: MS Office, Autocad (obbligatori) e BIM (facoltativo).
Soft Skills: • Capacità di coordinamento e di organizzazione delle attività del cantiere in collaborazione con il Capo Area e la Direzione Aziendale. • Capacità di rapporto con la Direzione Lavori, CSE e Committenza. • Attitudine e propensione ad assumersi responsabilità. • Capacità di lavoro in team
✔ I.T.I. IMPRESA GENERALE s.p.a.