Responsabile Hardware
Westhouse Italia Srl
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Immagine a scopo illustrativo
Azienda: Westhouse Italia Srl lecco
Previsione stipendio medio: Stipendio: €30.000-€40.000 all'anno
Esperienza: Esperienza nel settore elettronico
Titolo di studio: Tecnico Elettronico/Elettrotecnico
Responsabile Hardware - Westhouse
Westhouse è una società leader che opera nel campo della ricerca & selezione del personale, gestione di progetti ed è autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n. ... del 03/08/2018.
Per un nostro cliente, specializzato nella progettazione e produzione HW&SW, stiamo cercando un tecnico Elettronico/ Elettrotecnico da avviare alla posizione di RESPONSABILE HARDWARE. La figura ricopre un ruolo trasversale che ha come focus l’attività HW di gestione del parco dispositivi di propria progettazione e produzione e il coordinamento del team interno.
Tra i suoi compiti rientrano anche:
Analisi per la definizione di soluzioni e la scelta impianti da realizzare, coordinandosi coi tecnici commerciali.
Gestione della produzione, con sguardo rivolto al magazzino per una supervisione generale dello stesso.
Assistenza telefonica su guasti, richieste e valutazioni e problematiche varie.
Competenze richieste:
Conoscenza delle tecnologie Rfid in quanto il campo di operatività è inerente al mondo dei trasponder.
Conoscenza dei collegamenti standard verso Server/PC.
Conoscenza su connessione lan, wi-fi, Rs232 e Rs232 modem.
Conoscenza di altri collegamenti quali I2C, Rs485, T Tl sono graditi; in particolare, è necessaria la conoscenza del protocollo TCP e di tutto ciò che ruota intorno quali concetti di port-forwarding, VPN.
Benefit
Assunzione diretta a tempo indeterminato.
Interessante inquadramento retributivo commisurato al livello di seniority.
Concreta possibilità di crescita professionale.
Sede di lavoro: Lecco
Saranno presi in considerazione solo i CV con consenso alla conservazione e al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR). I candidati ambo sessi (D. lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy (artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016). Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l’uso di tools propri e/o dell’azienda cliente.
#J-18808- Ljbffr
✔ Westhouse Italia Srl