Project Manager IT

Tipo Contratto: Da definire

CHI SIAMO



AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo Mo Ongy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 7. 500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società : AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.



Per una nostra realtà partner nel settore Hospitality amp; Tourism, siamo alla ricerca di un/una Project Manager IT con una forte attitudine tecnica e operativa.

La figura ideale ha un solido background nella gestione progetti IT ( Agile e/o Waterfall) e competenze attive nello sviluppo, in particolare nella realizzazione di mockup operativi in Angular. L’ obiettivo è supportare la delivery progettuale e, quando possibile, contribuire operativamente allo sviluppo di interfacce e prototipi.



Il progetto si svolgerà in modalità on site a Rimini. La necessità è immediata. Valutiamo positivamente anche collaborazioni in Partita Iva.



Requisiti

Almeno 4 anni di esperienza come Project Manager IT Ottima conoscenza delle metodologie Agile/ Scrum e Waterfall Esperienza nella gestione team, partner e fornitori Ottima padronanza di Jira Laurea in Ingegneria Informatica o affini Conoscenza operativa di Angular e capacità di realizzare mockup o prototipi interattivi Proattività e attitudine al problem solving



Nice to have

Esperienza come Full Stack Developer Esperienza pregressa nel settore Hospitality amp; Tourism Capacità di guidare piccoli task di sviluppo in autonomia Interesse per ruoli ibridi e contesti dinamici



The world needs you!



AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà . Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età , genere, nazionalità , disabilità , orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.



I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

✔ Da definire