Macellaio
iziwork
Riva del Garda
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Azienda: iziwork Riva del Garda
Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti semplificher la vita.
Candidati in pochi click e per ogni evenienza avrai la possibilit di contattare il nostro servizio clienti.
Descrizione posizione Selezioniamo per importante azienda cliente 2 Addetti al Laboratorio Carni anche alla prima esperienza e disponibili a mettersi in gioco.
Le risorse selezionate saranno assegnate al Laboratorio carni, dove svolgeranno le seguenti mansioni sotto la supervisione di un Responsabile: - preparazione carni e predisposizione dell'area di lavoro nel rispetto delle norme igienico-sanitarie, - pesatura e porzionatura delle carni, - taglio della carne, - confezionamento e messa a sottovuoto del prodotto trattato, con assegnazione di etichette di identificazione, - inserimento a database dei lotti lavorati e aggiornamento dell'inventario, - preparazione della merce per stoccaggio nelle celle di competenza.
Orari di lavoro: Full Time - Giornaliero Da lunedì a venerdì dalle ore 6. 00 alle ore 14. 00 e dalle ore 11. 00 alle ore 19. 00 ( Alternanza settimanale).
Orario indicativo, prevista flessibilit di orario in base alle lavorazioni previste settimanalmente, Possibili sabato e domenica lavorativi su turnazione.
Livello di inserimento previsto: Livello 4 CCNL Multiservizi e Pulizie.
Iniziale contratto di prova + proroghe in somministrazione.
Ricerca finalizzata ad un'assunzione diretta in azienda.
Retribuzione e Benefit Compenso: 8,12 € all’ora 40 ore settimanali Prerequisiti - Gradita minima esperienza pregressa, - Disponibilit a sabato e domenica di occasionale straordinario, - Disponibilit a flessibilit di orario, - Buona manualit e conoscenza degli strumenti da taglio e di pesatura, - Dimestichezza con il computer, - Seriet e puntualit . - Esperienza: Almeno 1 mese Certificati richiesti - Nessun certificato richiesto Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi ( Art. 27, comma 5, D.
Lgs. 198/06) e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parit di trattamento.
Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
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