Lead R&D Rendering Engineer
Milestone
Milan
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Discreto
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Immagine a scopo illustrativo
Azienda: Milestone Milan
Esperienza: Minimo 7 anni nell'industria videoludica, esperienza in ruolo analogo, sviluppo su titoli AA o AAA per console e PC
Descrizione azienda Milestone è un’azienda fondata nel 1996 che sviluppa e pubblica worldwide videogiochi multipiattaforma.
Nella sua line-up sono presenti sia titoli basati su licenze prestigiose come MotoGP e Supercross che IP proprietarie.
Grazie al nostro knowhow tecnologico e creativo abbiamo saputo imporci sul mercato a livello internazionale nel segmento dei videogiochi racing, per cui siamo riconosciuti ed apprezzati in tutto il mondo.
La nostra è la storia di una realtà solida, dinamica, in continua crescita e alla costante ricerca di nuove sfide tecnologiche e creative.
I nostri team di sviluppo sono giovani, propositivi e uniti dalla grande passione per i videogiochi e da un forte entusiasmo per il proprio lavoro.
Posizione Milestone, per il proprio reparto R&D, è alla ricerca di un Lead Rendering Engineer che, in qualità di responsabile tecnico e organizzativo del gruppo specializzato in rendering, guidi lo sviluppo di nuove tecnologie e il miglioramento di quelle esistenti.
Principali responsabilità : - Contribuire proattivamente, per la propria area, alla preparazione del piano tecnologico aziendale coniugando visione e sviluppi di medio-lungo periodo che garantiscano innovazione e costante miglioramento tecnologico e necessità contingenti relative ai progetti in corso di sviluppo - Proporre e portare avanti una visione tecnica riguardo tecnologie di rendering, tools e sistemi connessi per titoli presenti e futuri, coordinando una collaborazione tra reparti proficua ed efficace - Progettare e implementare soluzioni tecniche basate sulle esigenze produttive e artistiche dei progetti - Definire priorità , pianificare e organizzare il lavoro della propria squadra, in coordinamento con il Responsabile R&D e il Project Manager - Lavorare a stretto contatto con i reparti creativi per garantire che il sistema di rendering soddisfi le esigenze e risponda agli obiettivi visivi - Fare da mentore e aiutare i colleghi a sviluppare le proprie capacità e potenzialità - Migliorare attivamente le competenze e le abilità proprie e del proprio team tenendosi al corrente delle tendenze e delle tecniche del settore - Creare documentazione dettagliata e altamente accessibile per interlocutori tecnici e non tecnici - Esplorare e proporre soluzioni tecnologiche anche di pura R&D come stimolo e opportunità per i reparti produttivi Requisiti - Minimo 7 anni di esperienza nell’industria videoludica - Esperienza precedente in ruolo analogo - Capacità di lavorare in modo indipendente ed efficiente nel rispetto delle scadenze assegnate - Capacità di pianificare e prioritizzare le attività di un gruppo di lavoro - Capacità di collaborare e relazionarsi in maniera efficace con altre figure quali Tech Art, Artist e Designer - Capacità di comunicare in modo chiaro e conciso sia con interlocutori tecnici che non tecnici - Esperienza di sviluppo su titoli AA o AAA per console e PC - Forti competenze di matematica 3D - Ottima conoscenza del C++ - Ottima capacità di creare codice efficiente, robusto e riutilizzabile - Capacità di lavorare responsabilmente su architetture di grandi dimensioni - Buona conoscenza di Unreal Engine - Solida conoscenza dei principi di Rendering - Solida conoscenza delle principali API grafiche - Esperienza con le moderne GPU su piattaforme di gioco di ultima generazione - Avanzate capacità di debug e ottimizzazione CPU/GPU REQUISITI PREFERENZIALI - Conoscenza di strumenti di terze parti come Maya, Houdini e Z- Brush in termini di funzionamento all’interno di una pipeline grafica - Esperienza di lavoro in modalità Agile - Conoscenza e utilizzo di Confluence e Jira - Conoscenza e utilizzo di Perforce - Passione per i videogiochi - Passione per gli sport motoristici CARATTERISTICHE PERSONALI - Capacità di delegare in modo corretto ed efficace - Forte attitudine al problem solving - Visione e proattività nel proporre nuove idee e soluzioni innovative - Ottime capacità di lavorare in team e di comunicazione a tutti i livelli - Capacità di affiancare e formare persone - Capacità di fornire feedback in maniera costruttiva - Capacità di motivare ed ispirare i membri del proprio team Altre informazioni - Ambiente dinamico, giovane e stimolante- Modalità di lavoro ibrido.
✔ Milestone