JUNIOR HELP DESK I LIVELLO – APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE L.68/99
QiBit Italy
Biella
4 giorni fa
Lavoro inglese Amministrazione Hr Part time Formazione Help desk Categorie protette Prima esperienza
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Azienda: QiBit Italy Biella
Qi Bit, divisione ICT di Gi Group S. p. A. , Agenzia per il Lavoro ( Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano.
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JUNIOR HELP DESK I LIVELLO – APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE L. 68/99
La risorsa supporterà da remoto i clienti rispondendo alle loro richieste di supporto pervenute tramite contatto telefonico, via email o mediante sistema di ticketing dedicato.
Requisiti:
Appartenenza alle Categorie Protette Art. 1/18 Legge 68/99 Laurea ad indirizzo economico o turistico Gradita esperienza in ambito turistico Ottima conoscenza della lingua inglese Ottime capacità relazionali e di problem solving
Sede lavorativa: Pedrengo (BG)
Orario di lavoro: full time 8. 30-12. 30 / 13. 30-17. 30
CCNL: commercio
Contratto: diretto con l’ azienda
La posizione è dedicata a persone appartenenti alle categorie protette ed è richiesto il possesso della certificazione afferente alla Legge 68/99 Art 1
Facciamo parte di Gi Group Holding (www. gigroupholding. it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità , apprendimento continuo e innovazione, responsabilità .
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Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ( Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’ offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs. n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’ informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www. gigroup. it/privacy-candidati
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