Industrialization Engineer

Contratto: tempo indeterminato

Vuoi partecipare allo sviluppo di un importante player globale negli sport di montagna? Fondata nelle Alpi francesi' Rossignol è fonte d'ispirazione per l'esperienza in montagna dal 1907.
Continuiamo a crescere grazie al nostro know-how nello sviluppo di sci' mountain bike' attrezzature per l'outdoor e l'abbigliamento.
Abbiamo l'ambizione di essere il punto di riferimento negli sport di montagna' sia in estate che in inverno.
Nella nostra sede di Montebelluna' in un contesto internazionale' stiamo cercando un/una Industrialization Engineer L' Industrialization Engineer si occuper di: _ Analizzare gli attuali processi produttivi in termini di costi' qualit e tempi per identificarne criticit e aree di miglioramento, _ Contribuire alla definizione' all'implementazione e all'ottimizzazione dei metodi di lavoro' delle procedure operative e delle best practices, _ Monitorare l'efficienza dei processi e degli standard definiti, _ Verificare i cicli ed i tempi attuali ed intervenire nelle eventuali incongruenze riscontrate, _ Supportare i colleghi nell'introduzione di aggiornamenti su prodotti e di nuove tecnologie per integrare le esigenze produttive gi in fase di progettazione, _ Introdurre accorgimenti e/o macchinari e/o attrezzature per ottimizzare le postazioni di lavoro e il lay out produttivo, _ Contribuire alla definizione degli investimenti industriali' in accordo con le strategie aziendali, Requisiti: _ Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5-7 anni _ Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico _ Capacit di analisi _ Capacit di ascolto e relazione _ Certificazioni in ambito Lean-manufacturing _ Conoscenza della lingua inglese Entrare a far parte del Gruppo Rossignol ed occuparsi dei suoi brand significa: _ Continuare la tua crescita professionale grazie a manager che hanno a cuore il benessere e lo sviluppo delle competenze del proprio team' in particolare attraverso lo sviluppo di progetti innovativi _ Impegnarsi a favore della diversit culturale' dell'uguaglianza e dell'inclusivit _ Essere orgogliosi di lavorare in un'azienda impegnata nella sostenibilit _ Godere dei benefici welfare che l'azienda mette a disposizione dei suoi dipendenti _ Avere accesso a percorsi formativi specifici

✔ Tempo pieno