IMPIEGATO/A HR - ADDETTO ANALISI COSTI

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Impiegato/a Amministrativo/a – Analisi Costi e Forecast HR

Luogo di lavoro: ROMA
Tipologia di contratto:  Contratto in somministrazione a tempo determinato della durata iniziale di 6 mesi, con successiva possibilità di proroga e stabilizzazione.

La risorsa sarà inserita all’interno del dipartimento amministrativo e si occuperà della gestione e monitoraggio dei costi del personale, del budget previsionale e della reportistica relativa alle spese HR.

Responsabilità principali:


• Analisi dei costi del personale e monitoraggio del budget HR;


• Predisposizione di report periodici e forecast sull’andamento delle spese del personale


• Collaborazione con il dipartimento Finance per la pianificazione finanziaria e la revisione dei costi;


• Supporto nella definizione di strategie di ottimizzazione delle risorse economiche in ambito HR;


• Elaborazione di dati e statistiche per la gestione delle risorse umane;


• Interfaccia con i responsabili HR per il controllo delle spese e la gestione dei dati amministrativi.

Requisiti richiesti:


• Laurea in Economia, Amministrazione aziendale, o discipline affini;


• Esperienza di almeno 3 anni in ruolo analogo;


• Ottima conoscenza di Excel e dei principali strumenti di analisi dati;


• Conoscenza dei software gestionali HR e di contabilità;


• Capacità di lavorare con scadenze e di gestire grandi quantità di dati;


• Ottime capacità analitiche e problem-solving;


• Precisione, affidabilità e orientamento ai risultati.

Cosa offriamo:


• Inserimento in un contesto stimolante e in crescita;


• Possibilità di sviluppo professionale e formazione continua;


• Contratto e retribuzione commisurati all’esperienza del candidato.
Laurea Economia, esperienza triennale nel ruolo, competenza in ambito contabilità, paghe e contributi