Governante
HNH Hospitality Spa
Jesolo
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Discreto
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Immagine a scopo illustrativo
Azienda: HNH Hospitality Spa Jesolo
Previsione stipendio medio: €25.000-€30.000 all'anno
Esperienza: almeno 2 anni in strutture simili
Il Resort Almar Jesolo Resort & SPA, prima struttura 5* di Jesolo e facente parte del gruppo HNH Hospitality, sta ricercando una 1° Governante da inserire in organico in previsione della stagione estiva. Responsabilità principali e scopo della posizione: La governante è responsabile del coordinamento della pulizia generale dell’hotel in conformità con gli standard di qualità e sicurezza indicati in azienda e dalla catena di appartenenza.
E’ responsabile del raggiungimento del budget prefissato. È responsabile del coordinamento delle risorse affidate e dei rapporti con l’eventuale società di outsourcing.
Mantiene alto il livello di servizio e reputazione dell’ Hotel.
Prepara i report mensili richiesti, gestisce i dipendenti del suo reparto anche in ottica di crescita professionale interna. Di cosa ti occuperai: Sarai responsabile per la pulizia, l'ordine e l'aspetto di tutto l' Hotel Pianificherai e organizzarai la pulizia profonda dell’ Hotel e delle camere, come da brand standards Controllerai e supervisionerai le attività di giardinaggio e/o del verde in albergo Gestirai in collaborazione con il Front Office la tenuta del Lost & Found Sarai responsabile, in collaborazione con il direttore e l'HR di gruppo, dei tuoi collaboratori: dalla selezione alla formazione e dall'assunzione alla gestione delle presenze Collaborerai con il direttore per la scelta e l’assortimento e il reintegro dei prodotti e degli articoli necessari al funzionamento del proprio dipartimento Assicurerai la piena soddisfazione dell’ospite attraverso il costante monitoraggio dei KPI e il raggiungimento degli obiettivi indicati dalla direzione e dall’azienda Manterrai ottimi rapporti di lavoro e comunicazione con tutti i reparti Parteciperai e contribuirai ai meeting periodici con tutti i capi reparto e a tutte le riunioni necessarie al coordinamento interno Chi vogliamo incontrare: Persone con almeno 2 anni di esperienza nel ruolo in strutture della stessa categoria, preferibilmente con la conoscenza delle dinamiche di apertura e chiusura tipiche delle strutture stagionali.
Persone che dimostrino passione per questo lavoro con particolari doti organizzative e comunicative, capaci di gestire team di lavoro numerosi. Cosa Offriamo: Assunzione diretta da parte della struttura, con contratto stagionale lungo (periodo di apertura marzo-novembre) Premio variabile legato all’eventuale raggiungimento degli obiettivi del Resort Staff rate e family&friends per soggiornare nei nostri hotel a tariffe agevolate Per il tuo compleanno: permesso di un giorno retribuito dall'azienda e una cena offerta in una delle nostre strutture a tua scelta Maggiorazioni aggiuntive per le ore lavorate di sabato e domenica e indennità per le settimane lavorate su 6 giorni Vitto e alloggio
✔ HNH Hospitality Spa