Finance Controller appartenente alle categorie protette L.68/99
Segula Technologies
Turin
13 giorni fa
Economia No profit Ingegnere gestionale Comunicazione Ingegnere Ingegnere meccanico Lavoro inglese Risorse umane Formazione
Categorie protette
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Azienda: SEGULA Technologies Turin
Previsione stipendio medio: Competitivo in base all'esperienza e al settore
Esperienza: 3 anni nel ruolo
Titolo di studio: Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o equivalente
Descrizione del lavoro Stiamo cercando un/una Finance Controller appartenente alle categorie protette L. 68/99 che si unisca al nostro team che sarà responsabile della gestione e del controllo del P L secondo le linee guida e gli obiettivi aziendali.
Le principali attività saranno: Riporto diretto al Country CFO Agire come partner degli operational managers secondo le linee guida del CFO del Paese Gestione del Profit &Loss per il sito di Vado Ligure attraverso il controlling con una forte interazione con gli operations locali GAP Analysis con riferimento ai KPI e agli obiettivi aziendali Budgeting e revisione delle previsioni Gestione dei rischi e delle opportunità di risparmio Supporto al team finanziario centrale per la fatturazione Qualifiche Laurea preferibilmente in Economia, Ingegneria Gestionale o equivalente 3 anni di esperienza nel ruolo Conoscenza di Microsoft Office, in particolare ottima conoscenza di Excel Conoscenza della lingua inglese e italiana Predisposizione al lavoro di squadra Buone capacità di comunicazione Resilienza a periodi di stress elevato Attitudine al problem solving Interesse nel data management Iscrizione alle categorie protette L. 68/99 Informazioni aggiuntive In SEGULA Technologies, la diversità, l'equità e l'inclusione sono al centro della nostra politica delle risorse umane.
Le nostre opportunità sono aperte a tutti, indipendentemente dal sesso, origine nazionale o etnia, dall'orientamento religioso o sessuale e dalle disabilità.
Cosa Offriamo Contratto CCNL metalmeccanico Assicurazione sanitaria Buoni pasto o mensa Ambiente informale, stimolante, dinamico e inclusivo Programmi di welfare Attenzione all’equilibrio lavoro – vita privata Processo di formazione continua on the job Percorsi professionali cross sector e interfunzionali Sviluppo di competenze trasversali Partnership consolidate con aziende leader di settore e le migliori università Se sei una persona curiosa, ambiziosa e proattiva… cosa aspetti? Unisciti a noi.
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