CSE - Coordinatore Sicurezza in fase di Esecuzione
GeoJob Recruitment Srl
Milano
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Immagine a scopo illustrativo
Azienda: GeoJob Recruitment Srl Milano
Previsione stipendio medio: varia a seconda dell'esperienza, approssimativamente €25.000-€35.000 all'anno
Esperienza: esperienza come coordinatore sicurezza
Titolo di studio: diploma geometra/perito o laurea in Architettura/Ingegneria
geoJOB Recruitment SRL è un’agenzia per il lavoro specializzata in processi di ricerca e selezione nel settore Edile, costruzioni e impiantistica e tutto l' indotto. Per nostra società cliente specializzata in consulenza, servizi per la sicurezza sul lavoro e per la tutela dell' ambiente, siamo alla ricerca di un/a: CSE - Coordinatore Sicurezza in fase di Esecuzione
Il profilo ideale è un/a geometra, architetto, ingegnere, perito industriale con esperienza nel ruolo , che concorra alla gestione della sicurezza in cantiere , abbia competenze circa le regolari attività di controllo /idoneità dei documenti dei lavoratori, sia capace di svolgere attività di audit di cantiere, sorveglianza mirate a far rispettare le disposizioni imposte dalla committenza anche in merito alla sicurezza (verifica tecnico professionale delle imprese, documenti personali e relative certificazioni e/o patentini necessari per lo svolgimento dei lavori in cantiere ).
Requisiti richiesti:
• Titolo di studio: diploma geometra/perito e/o Laurea in Architettura/ Ingegneria
• Possesso di
• Esperienza pregressa nel ruolo di Coordinatore della sicurezza in fase di esecuzione
• Conoscenza documentazione obbligatoria per accesso al cantiere e svolgimento lavori
• ottime doti relazionali, autorevolezza e precisione
Tipo di contratto: lavoro tempo pieno, contratto di collaborazione a Retribuzione commisurata al livello di esperienza del candidato Luogo di Lavoro: Milano (MI) GeoJOB Recruitment Srl - Aut. Min. definitiva 22 - del 18/02/2021.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Chiediamo di rispondere alla selezione prendendo visione delle norme sulla privacy ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Chiediamo nel contempo di non inserire dati che rivelino opinioni politiche, l' origine razziale o etnica, le convinzioni religiose, l' appartenenza sindacale, alla salute o alla vita sessuale o all' orientamento sessuale" ( Regolamento n. 679 del 2016).
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