CONSULENTE COMMERCIALE FORMAZIONE AZIENDALE BERGAMO
LaRisorsaUmana
Bergamo
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Azienda: LaRisorsaUmana Bergamo
Esperienza: Esperienza in consulenza
Titolo di studio: Laurea triennale
REQUISITI: Si richiede: Laurea triennale Ottima conoscenza del pacchetto office ( Excel, Word, Power Point, Outlook) Preferibile esperienza in società di consulenza quale supporto dei progetti commerciali su funzioni formazione/risorse umane; Ottime capacità organizzative e di pianificazione Precisione Ottima capacità di problem solving Predisposizione all'apprendimento Disponibilità al lavoro full time; Flessibilità; Forte motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti di leadership, organizzative, relazionali e comunicative Completano il profilo buone doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi, buona capacità di autogestione, flessibilità, dinamicità e intraprendenza.
Le persone interessate possono contattare La Risorsa Umana. it srl - Sede Legale di Carpi, via Carlo Marx 95 – 41012 Carpi (MO) Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse, vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo! Congratulazioni, ti sei candidato per questa offerta Invia candidatura DESCRIZIONE: Form- App, Ente accreditato per la Formazione del Personale, cerca un/a CONSULENTE COMMERCIALE FORMAZIONE AZIENDALE per la zona di BERGAMO.
AZIENDA Form- App è la Divisione per la Formazione de La Risorsa Umana Job Center Group che, a capitale e proprietà 100% italiani, dal 27. 10. 2001 offre ad aziende e professionisti consulenze qualificate nelle aree Ricerca e Selezione, Formazione Obbligatoria Apprendistato e Sicurezza sul Lavoro, Formazione Finanziata e a mercato, Somministrazione, Finanza Agevolata. POSIZIONE LAVORATIVA La figura a riporto dell’ Area Manager a cui sarà assegnata, dovrà svolgere un’attività di sviluppo commerciale, mantenimento dei clienti e consolidamento del business aziendale.
Sarà responsabile del territorio di competenza.
Avrà un Sistema Incentivante capace di stimolare il raggiungimento degli obiettivi Consulenza mirata e personalizzata in ambito della formazione-consulenza aziendale Analisi del fabbisogno del cliente e successiva gestionenel soddisfare le relative richieste Svilupare gli obiettivi concordati e relativi raggiungimenti dei KPI
✔ LaRisorsaUmana