Clinical Territory Associate_CentroItalia
ManpowerGroup
Roma
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Azienda: Manpower Roma
L'obiettivo principale è assistere i primi utilizzatori, sviluppare leader di opinione (KOL) e promuovere programmi che evidenzino il valore clinico, economico e strategico della tecnologia.
Attivit : - Fornire supporto procedurale ai nuovi utenti per facilitare una progressione efficace lungo la curva di apprendimento. - Supportare attivit di formazione, incluse sessioni informative, laboratori pratici, partecipazione ai primi casi clinici e sviluppo di team e programmi dedicati all'oncologia toracica. - Acquisire un alto livello di competenza clinica nel campo dell'oncologia polmonare. - Collaborare con il team di vendita e i professionisti ospedalieri per garantire un'integrazione efficace della tecnologia nei nuovi centri, assicurando un utilizzo continuo e strategico della soluzione. - Facilitare la raccolta e l'analisi dei dati relativi alle procedure cliniche per sviluppare metriche di qualit e benchmark efficaci. - Coordinarsi con altri team di vendita per garantire un allineamento strategico e una comunicazione costante con tutti gli stakeholder interni ed esterni. - Gestire in modo responsabile le attivit amministrative, inclusa la gestione dei sistemi CRM e l'invio di report sulle spese.
Competenze e Requisiti: - Laurea di primo o secondo livello in Ingegneria Biomedica o affini. - Disponibilit a viaggiare fino al 60% del tempo - Ottima conoscenza dell'inglese ( verr testato al colloquio) - Massima flessibilit alla mobilit sul territorio a livello nazionale. - Capacit dimostrata di gestire situazioni complesse e lavorare in un ambiente in continua evoluzione. - Eccellenti capacit comunicative e relazionali. - Attitudine a lavorare in un contesto dinamico e ad alta intensit . - Conoscenza del settore della pneumologia/broncoscopia è un plus. - Esperienza pregressa nel ruolo o ambito requisito preferenziale Completano il profilo spiccate abilit di lavorare per obiettivi e forte attitudine al problem solving, buone doti comunicative e relazionali, entusiasmo e naturale propensione al lavoro in team.
Cosa offriamo: Un ambiente di lavoro innovativo e dinamico Formazione continua per supportarti nello sviluppo professionale.
Auto ad uso promiscuo, i Pad, i Phone e pc aziendale.
Assunzione diretta con l’azienda, CCNL Commercio.
Un pacchetto incentivante al raggiungimento di obiettivi trimestrali Il processo di selezione prevede: - 1 colloquio con HR di MPG, - 2 Colloqui con il Cliente Finale - Riscontro Finale vetrinabakeca
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