Junior Buyer
Gi Group S.p.A.
Pomezia
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Discreto
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Immagine a scopo illustrativo
Azienda: Gi Group S.p.A. Pomezia
Previsione stipendio medio: 25.000-30.000 euro annui
Orari: Full time
Esperienza: Esperienza in acquisti
Titolo di studio: Laurea in discipline economiche/giuridiche
La divisione specializzata Hirevo Office di Gi Group ricerca e seleziona per importante Player operante nel settore vending e nella produzione di ricambi per piccoli e grandi elettrodomestici, un profilo di: BUYER JUNIOR Mansioni e responsabilità: La risorsa selezionata si occuperà di: Gestione delle attività connesse agli approvvigionamenti; Supporto al Responsabile Acquisti; Gestione delle RDA; Scouting dei nuovi fornitori; Monitoraggio del rispetto delle condizioni di fornitura concordate; Gestione delle attività afferenti al ciclo degli acquisti.
Requisiti richiesti: Laurea in discipline economiche/giuridiche o affini; Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office; Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
Offerta contrattuale: Si offre un contratto a tempo determinato in somministrazione dalla durata di 6 mesi Orario di lavoro: Full time Sede di lavoro: Pomezia Facciamo parte di Gi Group Holding (www. gigroupholding. it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro ( Aut.
Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L?offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.
Lgs. n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l?informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo www. gigroup. it/privacy-candidati
✔ Gi Group S.p.A.