ADDETTO/A IMPIANTO BIOMASSE
A2A
Cremona
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Discreto
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Azienda: A2A Cremona
Per la nostra sede di Cremona siamo alla ricerca di un/a Addetto/a Impianto Biogas e Biometano da inserire all'interno del Team Esercizio Impianto. Tale struttura ha l’obiettivo di garantire la piena produttività degli impianti biogas/bio-metano siti in tutto il territorio nazionale, occupandosi degli aspetti gestionali di assistenza biologica e di manutenzione di tutte le apparecchiature costituenti l’impianti.
Per quale societÃ
L'inserimento avverrà in Agripower Spa, società del Gruppo A2A che si occupa dello sviluppo e gestione di impianti di generazione elettrica da biogas e da biomasse.
Ti occuperai di
• Attività di conduzione, controllo e verifiche di componenti di impianto di processo e quanto ad esse connesso. Â
• Attività di manutenzione generale, meccanica ed elettro-strumentale di componenti di impianto di processo. Â
• Supervisione di attività di ditte terze operanti nell'impianto. Â
• Attività di coordinamento delle manutenzioni dell'impianto e del personale addetto alle stesse.
• Utilizzo di Macchine Operatrici ( Pala gommata, Caricatore gommato, carrello elevatore) per movimentazione e trattamento biomasse agricole. Â
• Attività in Reperibilità .
Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
• Utilizzo e conoscenza di base del PC e dei principali pacchetti applicativi software. Â
• Possesso patente B
• Costituisce un elemento preferenziale aver già lavorato su impianti di processo semplici e/o complessi.
• Esperienza nell'utilizzo di macchine operatrici
• Disponibilità alla reperibilitÃ
• Capacità di lavorare in gruppo e attitudine al problem solving
Che cosa offriamo?
• Buoni pasto elettronici
• Salute e benessere: offriamo assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
• Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità /paternità , rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
• Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
• Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
• Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità , l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.
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Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità . Â
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
✔ A2A
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